沈阳局集团公司党校强化约束机制推动培训严起来
信息来源: 作者: 发表时间:2019-05-14 阅读次数:
沈阳局集团公司党校坚持把制度建设放在学员教育管理的首位,以修订完善各类制度为牵动,形成了一套校园管理与办班管理、班中管理与课外管理相呼应的制度体系,逐步实现了学员教育管理标准化、规范化。
一是坚持用制度管事。班主任依据校风校纪管理办法,坚持把制度挺在前面,严把“四个关口”,即严把“党性教育关”“学校纪律关”“人身安全关”“卫生达标关”,做到敢于管理、严于管理、善于管理,构成了管理有办法、操作有程序、过程有控制、职责有追究的学员管理工作格局。
二是坚持用制度管人。通过完善学员考核管理制度、学员考勤及请销假制度、学员党性锻炼制度、学员管理应急处置办法等,严格约束学员的纪律行为、仪表举止,以规范来提高学员的素质,以规范来树立党校的良好形象。
三是坚持用制度管“心”。要求班主任做到“带人先带心”,严格执行双人24小时全天候带班工作制,全方位服务学员。坚持跟班听课、跟班讨论、跟班考察,与学员同学习、同活动、同生活,征求学员的意见建议,倾听学员的心声,及时了解和解决学员反映的各方面困难,用真诚、友情拉近与学员的距离,让每名学员在党校期间静心学习、愉悦学习。
(沈阳局集团公司党校培训部 张平)
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