今年以来，广州局集团公司党校紧扣铁路领导人员转型提质行动要求，落实铁路总公司党校常务副校长座谈会精神，大力推动教育培训转型提质，促进了党校工作质量和职能作用的整体提升。

一是开展“用学术讲政治”行动。适应新时代党建工作以政治建设为统领的任务要求，紧密对接总公司党校系统精品课评选新标准，修订集团公司党校专题课评价标准，突出政治观点、理论阐述等学术水平比重，并以此为指导连续开展上半年新开专题课集中试讲和校内精品课评选等两场活动，邀请广州市委党校和集团宣传部、人事处等专家参与评议，共通过新专题6门、评选出精品课6门，实现了“用学术讲政治”导向鲜明、深入人心。

二是加强“智库”职能建设。上半年通过现场走访、调研座谈、问卷调查等方式，掌握粤湘琼三地20个站段和管内755名副处级以上人员开展中心组学习有关情况，向集团公司党委提报了《落实分工、强化担当，提升党校服务理论学习中心组学习能力》调研报告，得到集团公司党委书记、董事长肯定批示，将党校微课教学纳入基层党委中心组学习参阅。运用好学员资源和优势，安排教研人员全程参与主体班培训的“两带来”研讨，收集信息，发现情况，定期向集团公司党委反映思想理论动态；同时首次为中青班学员课题研究配备指导老师，开展课题共研、成果共享。

三是抓好师资队伍培育。举办“红心向党”师徒合同签订仪式，4名校委与5名青年教师开展为期一年的包保帮扶，帮助站稳讲台和打牢科研基本功；组织全体教师签订课堂教学遵守政治纪律规矩承诺书，落实讲稿审核、课前提醒、盯控把关等责任举措，坚决守好意识形态前沿阵地；全面严肃教师培训“三必须”“三严禁”纪律（即必须带专题备课、课题研究、学习交流等任务参培，必须将培训提纲、优秀课件资料和学习心得体会带回分享，必须将培训机构好的经验做法供党校办学借鉴；严禁借培训名义安排旅游，严禁参加在风景名胜区举办的培训班，严禁在培训期间参加公款宴请活动），杜绝学习走马观花，切实提升质量效果。

四是深入打造“网上党校”。以推进集团公司党建工作一体化、规范化、标准化、品牌化、信息化为指导，结合建设“手机党校”“手机课堂”明确要求，及时上线党校微信公众号平台，设置“党校资讯”“学习平台”“理论研究”功能模块，广泛做好推介和师资信息、微课视频、理论资讯等推送工作。以微课建设为抓手，加快推进教学、课程的信息化转化和传播，目前已创制微课教学视频11门，接下来还会有一大批主课核心知识和微型宣讲课程转化为微课进行传播。积极推动科研项目信息公开和校刊《广铁理论与实践》电子化，通过集团办公网和互联网平台推进“教研咨”资源交流。完善内网校园网站，突出思想理论教育和办学成果展示特色，调整栏目，优化布局，充实内容，美化界面，严抓信息收集和质量把关，传播好党校声音，实现有效宣传教育。

（广州局集团公司党校 杨必明）